home / nieuws / Maandelijkse update U-TECH community | december 2025

Maandelijkse update U-TECH community | december 2025

22 december 2025

December voelt vaak alsof iedereen van alles tegelijk moet afronden en opstarten. Daarom houden wij het juist kort en simpel deze keer. Je leest wat we op dit moment aan het doen zijn, welke projecten een stap verder zijn en waar je misschien op kunt aanhaken.


Pilots gezocht rondom cybersecurity in het MKB

We willen begin volgend jaar een paar gerichte pilots opzetten rondom cyberbewustzijn en digitaal veilig werken in het mkb. Daarvoor zoeken we ondernemers, organisaties of opleiders die een casus hebben waar we samen iets mee kunnen testen. Denk aan gedrag, vaardigheden, kleine interventies die je in de praktijk wilt uitproberen of tools waar je nieuwsgierig naar bent.
Heb jij zo’n vraagstuk of zie je iets dat juist in jouw branche aandacht verdient, laat het Daan weten.

Mail Daan

Update Routekaart ICT Instapbanen 

We hebben de afgelopen weken een enorme slag gemaakt met de Routekaart. Vooral de interface heeft een flinke facelift gekregen, waardoor het nu veel duidelijker is hoe een match tot stand komt en hoe iemand van vaardigheden naar concrete vervolgstappen kan bewegen.

Naar de Routekaart

Bijeenkomst Switch to Digital zij-instromerspact

Op 2 december kwamen partners uit het pact samen in Kasteel Woerden om met elkaar te kijken hoe we zij-instroom richting ICT sterker kunnen organiseren. Wij waren erbij en zagen hoe herkenbaar de vragen zijn waar veel partijen mee rondlopen. Steeds meer organisaties willen de stap zetten naar programma’s die echt aansluiten op motivatie en skills, niet alleen op cv’s.

Dat verhaal horen wij vaker in onze gesprekken met bedrijven en kandidaten. Het sluit aan bij wat we eerder al deelden over de kracht van omscholing, bijvoorbeeld in dit artikel over een switcher die juichend in de programmeerklas zat.

De bijeenkomst in Woerden liet opnieuw zien dat er veel energie zit in het samen maken van instroomprogramma’s en het zichtbaar maken van kansen voor nieuw talent. Mooi om daar onderdeel van te zijn. Meer informatie.